पेंशन, स्वास्थ्य सेवाओं, डिजिटल सुविधाओं और सामाजिक सुरक्षा को मजबूत करने के लिए कई महत्वपूर्ण सुधार लागू
नई दिल्ली। देश की अग्रणी सार्वजनिक क्षेत्र की कंपनी कोल इंडिया लिमिटेड (CIL) ने अपने सेवानिवृत्त कर्मचारियों एवं पेंशनभोगियों के कल्याण के लिए कई महत्वपूर्ण और सकारात्मक पहल लागू की हैं। इन सुधारों का उद्देश्य पेंशन व्यवस्था को अधिक सरल, स्वास्थ्य सेवाओं को अधिक सुलभ, शिकायत निवारण को प्रभावी तथा सामाजिक सुरक्षा को और मजबूत बनाना है। इन पहलों से देशभर के 4.5 लाख से अधिक सेवानिवृत्त कर्मचारियों एवं पेंशनभोगियों को सीधा लाभ मिलने की उम्मीद है।
कंपनी ने कहा कि राष्ट्र की ऊर्जा सुरक्षा में वर्षों तक योगदान देने वाले अपने पूर्व कर्मचारियों के सम्मान और कल्याण को सर्वोच्च प्राथमिकता देते हुए यह कदम उठाए गए हैं। इन सुधारों से न केवल सेवानिवृत्त कर्मचारियों की जीवन गुणवत्ता बेहतर होगी, बल्कि उन्हें समय पर पेंशन, स्वास्थ्य सुविधाएं और डिजिटल सेवाओं का भी लाभ मिलेगा।
न्यूनतम पेंशन बढ़ाकर ₹1,000 की गई
कोल माइंस पेंशन योजना के अंतर्गत एक महत्वपूर्ण सामाजिक सुरक्षा निर्णय लेते हुए न्यूनतम मासिक पेंशन को 8 मार्च 2024 से बढ़ाकर ₹1,000 कर दिया गया है। इस निर्णय का लाभ लगभग 40 हजार पेंशनभोगियों को मिल रहा है। इससे सेवानिवृत्त खनिकों एवं उनके परिवारों को अतिरिक्त आर्थिक सहायता प्राप्त होगी।
डिजिटल पेंशन व्यवस्था से तेज हुआ निपटान
कोल इंडिया ने कोल माइंस प्रोविडेंट फंड संगठन (CMPFO) के सहयोग से C-CARES डिजिटल प्लेटफॉर्म को और मजबूत बनाया है। इसके माध्यम से सेवानिवृत्ति संबंधी दावों के निपटान का औसत समय पहले के लगभग 30 दिनों से घटकर मात्र 10 दिन रह गया है।
इसके साथ ही संशोधित पेंशन भुगतान आदेश (PPO) और पेंशन संशोधन की ऑनलाइन व्यवस्था विकसित की जा रही है, जिससे पूरी प्रक्रिया भविष्य में पूर्णतः पेपरलेस और अधिक पारदर्शी बन सकेगी।
सेवानिवृत्ति के दिन ही मिलेगी आवश्यक सुविधाएं
सी-केयर्स पोर्टल के माध्यम से अब सेवानिवृत्त कर्मचारियों को सेवानिवृत्ति के दिन ही पेंशन भुगतान आदेश (PPO) उपलब्ध कराने तथा कोल माइंस प्रोविडेंट फंड (CMPF) के दावों का त्वरित निपटान सुनिश्चित किया जा रहा है। वहीं, ग्रेच्युटी का भुगतान भी निर्धारित वैधानिक प्रावधानों के अनुरूप किया जा रहा है।
नई व्यवस्था के तहत संशोधित PPO में पात्र जीवनसाथी का विवरण भी शामिल किया जाता है, जिससे सामान्य पारिवारिक पेंशन मामलों का निपटान और अधिक तेज़ एवं सरल हो गया है।
हर कंपनी में स्थापित किए गए PRB सेल
कोल इंडिया ने अपने मुख्यालय तथा सभी अनुषंगी कंपनियों में Post Retirement Benefit (PRB) Cell स्थापित किए हैं। ये सेल सेवानिवृत्त कर्मचारियों के लिए एकल संपर्क केंद्र (Single Point of Contact) के रूप में कार्य कर रहे हैं, जहां उन्हें पेंशन, स्वास्थ्य, दस्तावेज़ और अन्य आवश्यक सेवाओं से संबंधित सहायता प्रदान की जा रही है।
1.13 लाख से अधिक सेवानिवृत्त कर्मचारियों को कैशलेस स्वास्थ्य सुविधा
स्वास्थ्य सेवाओं को मजबूत बनाने के लिए कंपनी की Contributory Post Retirement Medicare Scheme (CPRMS) के तहत लगभग 1.13 लाख पंजीकृत सेवानिवृत्त कर्मचारियों को देशभर के 532 सूचीबद्ध अस्पतालों में कैशलेस उपचार की सुविधा उपलब्ध कराई जा रही है।
इस योजना के अंतर्गत सेवानिवृत्त अधिकारियों को ₹25 लाख तथा सेवानिवृत्त गैर-अधिकारियों को ₹8 लाख तक का चिकित्सा कवरेज मिलता है। वहीं गंभीर बीमारियों के उपचार पर होने वाला खर्च इन सीमाओं से अलग रखा गया है, जिससे मरीजों को बेहतर वित्तीय सुरक्षा मिल सके।
वित्तीय वर्ष 2025-26 में रिकॉर्ड पेंशन और पीएफ वितरण
कोल इंडिया द्वारा जारी आंकड़ों के अनुसार वित्तीय वर्ष 2025-26 के दौरान भविष्य निधि (PF) वितरण 19.5 प्रतिशत बढ़कर ₹13,608.8 करोड़ पहुंच गया, जबकि पिछले वित्तीय वर्ष में यह ₹11,391.6 करोड़ था।
इसी अवधि में पेंशन वितरण भी 22.9 प्रतिशत बढ़कर ₹6,427 करोड़ हो गया, जो पिछले वर्ष ₹5,229.1 करोड़ था। इस प्रकार पीएफ एवं पेंशन वितरण में कुल ₹3,415.1 करोड़ की उल्लेखनीय वृद्धि दर्ज की गई।
अवकाश गृहों की सुविधा भी उपलब्ध
कोल इंडिया अपने सूचीबद्ध अवकाश गृहों (Holiday Homes) की सुविधा भी सेवानिवृत्त कर्मचारियों को उपलब्ध करा रही है, जिससे उनके सामाजिक जुड़ाव, मानसिक संतुलन और बेहतर जीवनशैली को बढ़ावा मिल सके।
निष्कर्ष
कोल इंडिया लिमिटेड की ये पहलें दर्शाती हैं कि कंपनी अपने वर्तमान कर्मचारियों के साथ-साथ सेवानिवृत्त कर्मियों के कल्याण के लिए भी पूरी प्रतिबद्धता के साथ कार्य कर रही है। पेंशन व्यवस्था के डिजिटलीकरण, बेहतर स्वास्थ्य सुविधाओं, त्वरित सेवाओं और मजबूत सामाजिक सुरक्षा के माध्यम से लाखों सेवानिवृत्त कर्मचारियों को सम्मानजनक एवं सुरक्षित जीवन उपलब्ध कराने की दिशा में यह एक महत्वपूर्ण कदम माना जा रहा है।
